“按照物资集团要求，咱们要拍摄党员微故事……”当我听到这个任务时，心中无限窃喜，终于有机会展示我公司党员的风采，顿时大家自信满满。可是，转念一想，从未有拍摄经验的我们，到底应该怎么完成这项任务了？不能请外援、设备不先进，没有拍摄经验、人员能力有限等诸多不利因素，瞬间那股子拼劲没有了。

几天过去了，拍摄一直没有进展，时间紧任务急。大家意志消沉，谁都不想接这个烫手的山芋，党群部部长再也看不下去，召集了参与拍摄的相关人员，大家围坐一起共同商量。各种不利因素摆在面前，谁都不愿多说一句。终于，部长首先打破了沉默尴尬的气氛，说：“储运风风雨雨几十年，从物产到陕煤，从未尝试的新东西很多，第一次统一着装，成为储运历史的转折点，‘走动式’管理、办公‘6S’管理”、绩效考核相继实施，打破了固有格局，单位面貌形象发生了翻天覆地的变化，对于咱们这样的老单位不都是新的尝试，遇到任何困难，不要总想着客观的不利因素，怕这怕那，将会一事无成。如果一个企业总是墨守陈规，永远都不会走出去。开拓创新、大胆尝试才是我们储运人应该具备的勇气！”

最终，党员微故事的拍摄在大家的努力配合下，终于完成了。可是，那句“开拓创新、大胆尝试才是我们储运人应该具备的勇气！”始终在我脑中挥散不去，令我陷入深深的沉思……（司敏娜）