近年来，黄陵分公司在职工业务技能提升管理中积极做好“抓基层，强基础，练基本功”的“三基”建设。从职工的理论知识掌握，实践能力操作、综合素质教育一起抓起，力求“小处着眼、务求实效”，大力开展技术比武，让职工在在“比武”场上显身手，在现场过招中求提升。

强兵上阵心有“数” 妙笔生花“有神助”

黄陵分公司在近日举办的叉车、吊车、小车司机“安全技能比武”活动中，采取了“理论+实践”的考核方式开展。在笔试环节，参加技术比武的叉车、吊车、小车司机分别从日常工作中操作车辆的性能掌握、驾驶行驶操作要领、车辆维护及故障应急处理等几个方面进行理论知识的考核，考试成绩以比例转换纳入到技术比武的总成绩中。强大的自信心来源于日常基本功的积累，在考试现场，参赛队员胸有成竹，下笔有神，以优异的成绩交上了一份份满意的答卷。

好将上台眼有“尺”高手过招“看毫厘”

在“安全技能比武”实践考核环节中，不亚于观赏一场美轮美奂的精神表演。在叉车司机的“物资定位转移装卸”比赛操作中，来自仓储中心的张永波以迅捷的速度，精湛的操作水平深深折服了现场观摩的职工，赢得了阵阵热烈的掌声；来自综合管理部小车班的蔡百强、李维茂两名司机在“行驶车辆应急故障处理”比赛操作中，“驶入应急车道、开启双闪灯光、放置反光标志……”标准的流程、沉稳正确的处置给职工上了一堂机动车辆驾驶的示范课。

黄陵分公司积极为职工搭建“比武”平台，以活动为促进手段，努力锻造一支“技术过硬、能力过强、素质过高”的职工队伍，在公司范围形成一股“向工匠精神”看齐的清流，以实际行动筑牢“百日安全”攻坚战的防线。