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党的十九大胜利召开以来，储运公司积极搭建平台，有效创设载体，通过领导班子带头宣讲、基层党支部书记广泛宣讲等方式，组织广大干部职工学习宣传贯彻党的十九大精神，迅速掀起党的十九大精神的学习热潮。
学习方案为指导，层层递进有高度。该公司及时制定了《储运公司党的十九大精神宣讲工作方案》，确保学习有“章法”。一是领导班子带头宣讲。利用党委专题会议、中心组扩大会议，结合储运公司实际，就如何在基层党组织落实十九大会议精神进行了研讨，通过深入讨论，增强了储运公司的凝聚力和向心力。随后，领导班子成员分别到各自党建联系点进行辅导宣讲，发挥“关键少数”示范带动作用。二是基层党支部书记广泛宣讲。该公司5个支部书记既当听讲人，又当宣讲人，参加公司的宣讲会后，立刻对本支部全体人员进行宣讲，要求每一名参会人员将学习内容记录在学习笔记本上，推动了学习宣传贯彻工作往实里走，往深里做，确保实现党员干部全覆盖。三是注重深学细学，将学习宣讲做扎实。公司党委为每名党员购买了《习近平在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告》等五种读本，发放给47名党员，并要求认真学习，坚持读原著、学原文、悟原理，做到学深悟透。
活动宣传促升温，掀起学习新热潮。利用公司宣传栏、QQ群、公司微信群等媒体，时刻传送十九大最新评论，让职工随时了解学习内容，定时更换党建宣传公告栏，集中摘选《人民日报》、物资集团网站等媒体的最新内容，深入浅出做好宣传和解读阐释工作，让党的主张成为宣传线上线下最强音。为作出储运宣贯特色，提升学习质量，让十九大精神更加“接地气”，该公司还组织开展了“学习贯彻十九大·根植润心合文化”知识竞赛活动。
生动宣讲与积极学习的同频共振，营造出了学习贯彻落实党的十九大精神的浓厚氛围，让党的十九大精神在储运公司落地生根、开花结果。
责编：宁戈
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