按照集团关于对党风廉政建设“两个责任”落实情况实行记实管理的相关要求，近日，彬长分公司党委在认真开展记实工作的基础上，将记实对象范围扩大到分公司中层干部及关键岗位党员干部，并结合实际，编制发放了《彬长分公司落实党风廉政建设责任制记实手册》，要求党员干部认真记录工作中落实党风廉政建设责任制的点点滴滴，强化责任意识，形成党员领导干部主动担责、率先履责、共同分责、人人有责的氛围。

 据了解，该《手册》中印制了《彬长分公司关于建立落实党风廉政建设责任制记实制度的实施意见》，对记实对象、记实内容、记实方法、记实要求做出了明确规定。结合分公司党风廉政建设工作实际，列出了党风廉政建设责任制党支部书记、部门经理、关键岗位党员干部责任清单，要求党员干部结合各自岗位进行廉洁承诺，列出工作计划。记实内容包含学习贯彻分公司党风廉政建设文件、会议情况，工作自检情况，落实分管领导安排的党风廉政建设工作情况，参加反腐倡廉警示教育情况，发现制止违规违纪行为并督促整改情况等九项内容。

落实党风廉政建设责任制记实制度的执行，进一步明确了党员干部的带头责任、部门负责人的“一岗双责”责任，将责任进行了有效传导，使人人身上有责任、个个身上有担子。