4月6日，物资集团执行董事、总经理郭旭东一行到彬长矿业走访座谈，彬长矿业党委书记、董事长李厚志，党委副书记、总经理李孝波，党委副书记、总经理李孝波，常务副总经理王联合，矿业公司综合、规划部门负责人及物资彬长分公司相关负责人就合作关系进行了交流座谈。

李厚志对郭旭东一行的到来表示欢迎，对物资集团负重爬坡、跨越发展所取得的成绩表示赞许。他表示，近年来，物资集团战略目标极为清晰，方法与时俱进，在“转思路、变法子、闯路子”上下功夫、动真格、做文章，物资集团超前谋划，率先突破，用观念政策的突破求得工作业绩的飞跃，用工作思路的创新求得发展速度的飞跃，弘扬“纵比上台阶，横比争一流”的进取精神，抢抓机遇，做到作风更扎实、服务更高效、发展又好又快。

座谈中，郭旭东首先代表物资集团对彬长矿业在井口物资超市建设的支持和帮助表示诚挚的感谢，并简要介绍了物资集团的经营情况。近年来，物资集团内保供应、外拓物流，围绕金融社会物流与供应链物流两条主线融合发展的思路，形成了“5531”的战略发展格局，去年，集团产值快速增加到800亿，比上年同比增长74.73%。今年，集团将以“三商一体”为定位，坚持“一体两翼”发展模式，实施四条路径，抓好提质转型十个着力点，努力打造一个集“贸易+金融”、“贸易+物流园区”、“贸易+产业链”为一体的千亿级国际化物流企业。

郭旭东指出，物资集团在发展过程中面临巨大的挑战、存在一定的风险，面对新经济常态下的种种考验，我们将按照“以煤为主、扩展多元”的发展战略，牢固树立“前有‘标兵’，后有‘追兵’，不进则退，慢进也是退”紧迫意识，不断增强机遇意识、竞争意识、合作意识、创新意识，进一步加快企业转型升级，主动作为、攻坚克难，坚持依托集团但不依靠集团、外拓物流内保供应的主基调，坚定不移地走好社会化、专业化、平台化发展的道路，以管理创新驱动和提质转型发展为抓手，不断加强企业文化建设，凝心聚力，加快“5531”建设，全面推动提质转型。

通过交流座谈，进一步建立完善“彬长物资零库存”管理机制，一如既往地把围绕矿井、服务矿井作为重点工作，并就加强沟通交流，提供优质高效服务，巩固好、维护好、发展好双方战略伙伴关系，实现互惠共赢新局面。